6月17日下午，學(xué)校在主樓多功能廳召開深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)轉(zhuǎn)入整改落實(shí)階段。省委第十檢查指導(dǎo)組組長(zhǎng)鄭永輝出席大會(huì)并講話，校黨委書記劉衛(wèi)國(guó)作轉(zhuǎn)段動(dòng)員報(bào)告。會(huì)議由校長(zhǎng)何真主持。

劉衛(wèi)國(guó)在動(dòng)員講話中主要講了三個(gè)問題：一是明確任務(wù)，落實(shí)整改階段的各項(xiàng)工作內(nèi)容；二是明確要求，扎實(shí)推進(jìn)薪酬制度改革的重點(diǎn)工作；三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保整改取得實(shí)效。他強(qiáng)調(diào)，分配制度不合理是我校在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中最需要解決的突出問題，也是群眾得實(shí)惠的最實(shí)際的問題。分配制度改革就是要鼓勵(lì)勞動(dòng)貢獻(xiàn)、鼓勵(lì)關(guān)愛學(xué)生、鼓勵(lì)學(xué)科建設(shè)，就是要為學(xué)校科學(xué)發(fā)展提供人本動(dòng)力，學(xué)院一級(jí)在貫徹落實(shí)學(xué)校新的分配政策時(shí)要堅(jiān)持改革的初衷，以分配制度改革推進(jìn)二級(jí)管理改革，制定好院級(jí)分配的具體政策。他強(qiáng)調(diào)指出，如何制定學(xué)院一級(jí)的具體政策解決學(xué)院的局部的特殊性問題；如何建立工作量監(jiān)督制度，維護(hù)教師和學(xué)校雙方的利益；如何以薪酬制度改革推動(dòng)人事管理改革；專業(yè)或師資結(jié)構(gòu)不合理的單位、新建學(xué)院如何克服改革過渡期的困難；領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)如何適應(yīng)新體制的管理要求；如何建立科學(xué)發(fā)展的指標(biāo)體系和效能統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)指導(dǎo)系統(tǒng)，是薪酬制度改革帶來的六大考驗(yàn)。

鄭永輝在講話中肯定我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)分析檢查階段的工作做到了領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織；廣泛發(fā)動(dòng)，上下齊動(dòng)；聯(lián)系實(shí)際，突出主題；邊查邊改，重在實(shí)踐；講求實(shí)效，成效顯著，為轉(zhuǎn)入整改落實(shí)階段打下了良好的基礎(chǔ)。他強(qiáng)調(diào)整改落實(shí)階段要做好以下四項(xiàng)工作：制定整改落實(shí)措施；集中力量解決重點(diǎn)問題；廣泛開展主題實(shí)踐活動(dòng)；創(chuàng)新和完善體制機(jī)制。

何真對(duì)整改落實(shí)階段的工作提出了三點(diǎn)原則要求：一是精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)；二是聯(lián)系實(shí)際，有效整改；三是加強(qiáng)制度建設(shè)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。

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關(guān)于做好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第三階段工作的通知

（黨群新聞主編：張艷梅）